Portfoliomanager / Business Development Manager (m/w/d)

  • DEHN SE Neumarkt
  • Publiziert: 16.04.2024
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DEHN ist ein führendes, international tätiges Familienunternehmen der Elektrotechnik mit Sitz in Neumarkt i.d. Oberpfalz. Mit einem umfassenden Portfolio adressiert DEHN die Megatrends unserer Zeit – von Elektromobilität, über erneuerbare Energien bis hin zum Schutz kritischer Infrastruktur. Das Unternehmen bietet Lösungen und Services für die Bereiche Blitz-, Überspannungs- und Arbeitsschutz – und mehr als 1.100 Patente machen DEHN zum Innovationsführer in diesen Bereichen. Die Produkte des Unternehmens schützen Menschen und Gebäude, Anlagen- und Telekommunikationstechnik, Prozessindustrie sowie Photovoltaik- und Windkraftanlagen.  
 
Mit weltweit mehr als 2.400 Mitarbeitern erzielte  DEHN im Geschäftsjahr 2022/2023 einen Umsatz von rund 460 Millionen Euro.  Grundlagen für das stete Wachstum sind neben über 110 Jahren Erfahrung, höchste Qualitätsansprüche und eine weltweit konsequente Orientierung an Kunden und Märkten. 

Sie möchten gemeinsam mit uns die Zukunft von DEHN gestalten? Dann werden Sie Teil unserer DEHN-Familie!

Für unser international agierendes Corporate Portfolio Management suchen wir engagierte Business Development Manager (m/w/d) für die Industriesegmente: Bahn, Telekommunikation, Energieerzeugung, Öl/Gas/Wasserstoff sowie der verarbeitenden Industrie.

Ihre Aufgaben

  • Unter Berücksichtigung der Perspektiven Produkt, Segment und Region erarbeiten Sie gemeinsam mit den Business Development Managern unserer Vertriebsregionen und den Produktmanagern und Entwicklungskollegen aus unseren Fachkompetenzzentren die Strategien für erfolgreiche Geschäftsmodelle und für neue Produkte und Services.
  • Sie übertragen erfolgreiche Geschäftsmodell- und Lösungsansätze innerhalb der Vertriebsgesellschaften der DEHNgroup.
  • Sie analysieren das jeweilige Industriesegment hinsichtlich weiterer Wachstumschancen von DEHN im Kerngeschäft und darüber hinaus.
  • Als Teil des Strategieteams erarbeiten Sie Handlungsempfehlungen für Vorstand, Business Units, Fachkompetenzzentren und Zentralbereiche.
  • Sie identifizieren Kundenbedürfnisse, Markt- und Technologietrends und entwickeln daraus Ideen für zukünftige Produkte und Dienstleistungen zur Komplettierung unseres Leistungsportfolios 

Ihr Profil

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium als Elektroingenieur*in, Wirtschaftsingenieur*in mit Vertiefung in Elektrotechnik bzw. artverwandt oder Sie besitzen elektrotechnische Vorkenntnisse und ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften 
  • Sie lieben es, Ihr fachliches und methodisches Wissen theoretisch wie praktisch anzuwenden und zu erweitern
  • Sie besitzen die Flexibilität, in Dekaden zu denken und haben doch den Blick für das heute Machbare
  • Es gelingt Ihnen, sich technische Anwendungsfelder in den Industriesegmenten zu erschließen und neue Lösungsräume zu erkennen
  • Sie verfügen über eine TEAMPLAYER Mentalität gepaart mit der Identifikation weiterer durch uns definierter Unternehmenswerte wie beispielsweise dem WEITBLICKER und LÖSUNGSLIEFERANTEN - bezeichnend für Zusammenarbeit auf Augenhöhe, zukunftsorientiertes und unternehmerisches Denken als auch eine hohe Ergebnisorientierung
  • Sie verfügen über gute Englischkenntnisse und gelten im Allgemeinen als ein weltoffener Typ
  • Sie setzen sich für Ihre Vorstellungen ein und können diese auch im Team wertschätzend vertreten

Wir bieten

  • Intensive Einarbeitung und schnelle Integration durch unser Onboarding Programm inklusive Patenmodell
  • Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem modernen und kollegialen Umfeld
  • Gestaltungsfreiräume und viele Möglichkeiten, Ihr Wissen und Ihre Erfahrungen zu erweitern  
  • Krisensicherer Arbeitsplatz in einem expandierenden Unternehmen
  • Flexible Arbeitszeiten und Ausstattung für mobiles Arbeiten
  • Langfristig angelegtes, unbefristetes Anstellungsverhältnis
  • Firmenwagen - auch zur privaten Nutzung
  • Gesundheits- und Weiterbildungsangebote, Corporate Benefits, Bike-Leasing, Zuschuss zur Kinderbetreuung – das Angebot wächst stetig
  • Ob zum Kaffee oder Lunch – unser Betriebsrestaurant “neunzehn10” bietet hier viele Möglichkeiten
  • Unternehmenswerte sind uns wichtig | Unser Motto: Mehrwert mit Leidenschaft

 

Lust auf Veränderung mit Entwicklungsperspektive?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
  • Hanna Meier
  • HR Business Partner Sales/Global
  • +49 9181 906 1902